“硬核”队长的冷与暖
[提要]  

  在陕北矿业红柳林公司,有这样一位队长。他热爱且精通煤矿机电事业,培育教导员工“有方”。他表面看起来冷酷,不大爱说话,但对待员工细致暖心。他以身作则,务实笃行,是员工心中的楷模。他就是公司机电一队队长曹建民。

  “冷面”指挥,释放效能。“大家千万别以为我们的‘每日一题’‘白板行动’‘小课堂’就是刮一阵风过去了。不会,我们将一直持续下去。月末考核该罚还是得罚!”开班前会的时候,针对近期开展的学习活动,他坚定地说。在大家心中,他是一位“冷面”指挥,在任务安排、绩效奖罚等事情上说一不二。机电一队5月份成立以来,曹建民牵头,立足固定岗位,对员工思想进行大整顿,对员工技能进行大提升。迄今为止,他组织举办了七场员工小课堂,两场业务技能考试,充分调动员工工作的积极性,让所有员工“动”起来,岗位“活”起来。

  务实笃行,员工楷模。夏天雷雨天气频发,影响着110kv变电所的安全运行。遇到雷雨天气,曹建民带头在队上守着,稍有情况,他第一时间奔向工作现场。雷雨不停,他不会下班。有这样恪尽职守的队长,员工更是丝毫不敢放松。隐患排查的勤,记录写的勤,学习业务勤,无形中为各岗位穿上了高效“防弹衣”。“是恒星我们就发恒星的光,是萤火虫我们就发萤火虫的光。总之,我们不能碌碌无为,要学起来,干起来。”这是他经常说的一句话,这也是全队员工的精神源泉。在他的带领下,很多员工虽然在岗位上干着“微小”的活儿,却力图把它干好。死盯仪器的活儿,打扫卫生的活儿,拧螺丝的活儿……不论什么样的工作,他们都要付出自己的“完美行动”。

  细致暖心,凝心聚力。“小刘,外面雨大,回家开车开慢点!”“小宋,调离岗位也许不适应,调整一下心态,慢慢来!”“大家上班一定要遵守安全管理制度,把安全操作规程运用到实际工作中。受点伤,疼的是你自己,操心的是家里人。”……在大家看来,他虽然是个“冷面”队长,但同时又是位“暖心”队长。那些发自肺腑的叮嘱让员工们深刻牢记。新队伍成立以来,他看到部分员工消极懈怠,在工作上没有进取心,便利用班前会、周例会、周二周五学习时间,为大家做起了动员工作。“当别人问的时候,我希望你们能充满自豪的说,你是十多年的变配电工,十多年的维修工,而不是羞于说出口。我希望你们都能努力,让各个岗位都能焕发活力,把咱们的区队打造成可以自在驰骋的大草原!”

  他话语恳切,严抓学习,并且以身作则,经常在微信群分享常用的电力知识。有了这样一位专业“领头雁”,员工们也变得主动起来,学习主动,工作主动,整个区队焕发出新气象。(刘芳芳)


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